TRAINING ONLINE JOB ANALYSIS & EVALUATION
TRAINING ONLINE JOB ANALYSIS & EVALUATION
DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PENGENALAN JOB ANALYSIS & EVALUATION
Job analysis merupakan titik tolak perusahaan dalam mengolah sumber
daya manusia. Dengan hasil analisa tersebut, perusahaan akan dengan
mudah menentukan kualifikasi kebutuhan karyawan dalam suatu jabatan
tertentu, training–training yang dibutuhkan, penilaian kinerja, serta
pemberian benefit. Oleh karena itu, para manajer, atasan ataupun
praktisi sumber daya manusia perlu memiliki pengetahuan dan wawasan
tentang bagaimana melakukan job analysis, menyusun job description
secara sistematis dan lengkap, serta melakukan job evaluation dengan
tepat.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Job Analysis & Evaluation ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING ANALISIS PEKERJAAN UNTUK PRAKERJA
Dengan mengikuti pelatihan Job Analysis & Evaluation Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Job Analysis & Evaluation dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Job Analysis & Evaluation
MATERI pelatihan pengenalan Job Analysis & Evaluation online Zoom
1. Berbagai sistem Analisa dan Evaluasi Jabatan.
2. Analisa jabatan sebagai alat bagi management dalam penggunaan dan
pemberdayaan tenaga kerja.
3. Perencanaan dan pelaksanaan analisa jabatan.
4. Komite Analisa & Evaluasi Jabatan.
5. Job Analysis Applications
6. Teknik Membuat Job Description
7. Manfaat adanya Job Evaluation.
8. Job Evaluation dari segi kepentingan Management perusahaan.
9. Teknik Melakukan Job Analysis & Job Evaluation.
10. Menggunakan Evaluation Point System.
METODE pelatihan analisis pekerjaan online Zoom
Metode Training Job Analysis & Evaluation dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan evaluasi pekerjaan online Zoom
Instruktur yang mengajar pelatihan Job Analysis & Evaluation ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Job Analysis & Evaluation baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training Job Analysis & Evaluation ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Job Analysis & Evaluation.
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Schedule Training tahun 2023
Batch 1 : 18 – 19 Januari 2023
Batch 2 : 8 – 9 Februari 2023
Batch 3 : 15 – 16 Maret 2023
Batch 4 : 19 – 20 April 2023
Batch 5 : 16 – 17 Mei 2023
Batch 6 : 13 – 14 Juni 2023
Batch 7 : 12 – 13 Juli 2023
Batch 8 : 9 – 10 Agustus 2023
Batch 9 : 13 – 14 September 2023
Batch 10 : 11 – 12 Oktober 2023
Batch 11 : 15 – 16 November 2023
Batch 12 : 13 – 14 Desember 2023
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan
Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
