PELATIHAN DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
PELATIHAN DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
TRAINING DESIGN TALENT MANAGEMENT
PELATIHAN PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
Di era yang kompetitif ini, pengembangan talenta dan manajemen pengembangan orang (people development) menjadi kunci sukses bagi organisasi. “Pelatihan Design Talent and People Development Management” menyediakan wawasan dan keterampilan untuk merancang strategi pengembangan talenta yang efektif. Profesional HR dan pemimpin tim seringkali menghadapi tantangan dalam mengidentifikasi potensi karyawan, merancang program pengembangan yang sesuai, dan mengukur efektivitas inisiatif mereka. Bagaimana cara efektif merancang dan mengimplementasikan program pengembangan talenta yang mendorong pertumbuhan organisasi?
Pelatihan ini akan memberikan pendekatan strategis dalam merancang dan mengelola program pengembangan talenta dan karyawan. Peserta akan diajarkan bagaimana mengidentifikasi kebutuhan pengembangan, merancang inisiatif yang sesuai, serta mengukur dan menganalisis efektivitas program tersebut untuk memastikan hasil yang optimal.
Tujuan Pelatihan
- Memahami prinsip dasar manajemen talenta dan pengembangan orang
- Mengidentifikasi kebutuhan pengembangan karyawan
- Merancang program pengembangan talenta yang efektif
- Mengukur dan menganalisis efektivitas program pengembangan
- Menerapkan strategi pengembangan yang inovatif dan berkelanjutan
- Mengintegrasikan kebijakan pengembangan orang dengan strategi organisasi
Materi Pelatihan
- Prinsip-Prinsip Manajemen Talenta dan Pengembangan Orang
- Identifikasi Kebutuhan Pengembangan Karyawan
- Perancangan Program Pengembangan Talenta
- Teknik Pengukuran dan Analisis Efektivitas Pengembangan
- Strategi Pengembangan Inovatif
- Integrasi Pengembangan Karyawan dengan Strategi Organisasi
- Dialog dengan Ahli di Bidang Talenta dan Pengembangan
- Praktik dan Aktivitas Aplikatif
- Sesi Diskusi dan Tanya Jawab
- Pengembangan Keterampilan Kepemimpinan dalam Pengembangan Orang
- Tren Terkini dalam Pengembangan Talenta
- Evaluasi dan Umpan Balik Pelatihan
- Strategi Implementasi Pengetahuan di Tempat Kerja
- Rencana Aksi untuk Peningkatan Manajemen Talenta
Metode Pelatihan
Metode Training dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
Instruktur Pelatihan
Instruktur yang mengajar Pelatihan DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Peserta
Peserta yang dapat mengikuti Training DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
FAQ
- Bagaimana pelatihan ini dapat membantu saya dalam meningkatkan kinerja organisasi?
Pelatihan ini memberikan strategi dan teknik untuk mengembangkan talenta dan karyawan, yang merupakan aset utama dalam meningkatkan kinerja organisasi.
- Apakah pelatihan ini cocok untuk manajer dan pemimpin tim?
Ya, pelatihan ini sangat bermanfaat bagi manajer, pemimpin tim, dan profesional HR yang bertanggung jawab dalam pengembangan karyawan.
- Dapatkah pelatihan ini membantu saya dalam merancang program pengembangan yang sesuai dengan kebutuhan karyawan?
Pelatihan ini fokus pada identifikasi kebutuhan pengembangan karyawan dan perancangan program yang sesuai untuk memenuhi kebutuhan tersebut.
Tingkatkan kemampuan Anda dalam merancang dan mengelola pengembangan talenta dan karyawan dengan mengikuti “Pelatihan Design Talent and People Development Management”. Daftar sekarang dan kontribusikan pada pertumbuhan dan kesuksesan organisasi Anda.
Schedule Training tahun 2024
Batch 1 : 16 – 17 Januari 2024
Batch 2 : 20 – 21 Februari 2024
Batch 3 : 27 – 28 Maret 2024
Batch 4 : 23 – 24 April 2024
Batch 5 : 15 – 16 Mei 2024
Batch 6 : 5 – 6 Juni 2024
Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2024
Batch 9 : 18 – 19 September 2024
Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2024
Batch 11 : 13 – 14 November 2024
Batch 12 : 17 – 18 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi PELATIHAN DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas PELATIHAN DESIGN TALENT AND PEOPLE DEVELOPMENT MANAGEMENT
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpack.
