TRAINING COMPENSATION BENEFITS SALARY STRUCTURE DESIGN
TRAINING COMPENSATION BENEFITS SALARY STRUCTURE DESIGN
DESKRIPSI REGULER TRAINING DESAIN STRUKTUR GAJI
Training Compensation Benefits Salary Structure Design dalam desain struktur gaji, kompensasi, dan manfaat bukan hanya tentang memastikan keadilan internal dalam organisasi tetapi juga tentang menjaga daya saing eksternal dalam pasar tenaga kerja yang dinamis. Studi menunjukkan bahwa perusahaan dengan struktur gaji yang baik dapat lebih efektif menarik, mempertahankan, dan memotivasi karyawan yang berkualitas tinggi.
Pelatihan Compensation Benefits Salary Structure Design ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam kepada peserta tentang proses perancangan struktur gaji yang efektif. Para peserta akan belajar tentang berbagai model dan metode dalam menetapkan kompensasi dan manfaat, serta cara mengintegrasikan elemen-elemen ini ke dalam strategi kompensasi yang komprehensif dan berkelanjutan untuk meningkatkan kinerja organisasi.
Pelatihan yang membahas mengenai Desain Struktur Gaji tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA RANCANG GAJI KARYAWAN :
- Memahami prinsip-prinsip dasar desain struktur gaji
- Mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi kebijakan kompensasi dan manfaat
- Menguasai teknik analisis data untuk perancangan struktur gaji yang efektif
- Mengembangkan strategi kompensasi yang sesuai dengan budaya organisasi dan tujuan bisnis
- Memahami implikasi hukum dan regulasi terkait dalam desain struktur gaji
Dengan mengikuti pelatihan Rancang Gaji Karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Compensation Benefits Salary Structure Design.
Materi Diklat Desain Struktur Gaji Pasti Running :
- Konsep Dasar Desain Struktur Gaji
- Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kebijakan Kompensasi
- Analisis Data untuk Perancangan Struktur Gaji
- Desain Paket Kompensasi dan Manfaat yang Kompetitif
- Integrasi Komponen Kompensasi dengan Strategi Bisnis
- Evaluasi Keseimbangan Antara Gaji dan Manfaat
- Hukum dan Regulasi terkait Desain Struktur Gaji
- Komunikasi dan Implementasi Kebijakan Kompensasi
- Analisis Komparatif terhadap Industri dan Kompetitor
- Strategi Kompensasi untuk Meningkatkan Retensi Karyawan
Peserta Pelatihan Compensation Benefits Salary Structure Design :
Training Manfaat Gaji Pegawai ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer HR
- Analis Kompensasi dan Manfaat
- Konsultan Penggajian
- Eksekutif Keuangan
- Supervisor HR
Instruktur Training Offline Compensation Benefits Salary Structure Design :
Training Desain Struktur Gaji yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Rancang Gaji Karyawan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Compensation Benefits Salary Structure Design ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Compensation Benefits Salary Structure Design ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Schedule Training Tahun 2024 :
- · Batch 1 : 16 – 17 Januari 2024
- · Batch 2 : 20 – 21 Februari 2024
- · Batch 3 : 27 – 28 Maret 2024
- · Batch 4 : 23 – 24 April 2024
- · Batch 5 : 15 – 16 Mei 2024
- · Batch 6 : 5 – 6 Juni 2024
- · Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
- · Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2024
- · Batch 9 : 18 – 19 September 2024
- · Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2024
- · Batch 11 : 13 – 14 November 2024
- · Batch 12 : 17 – 18 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan Training Manfaat Gaji Pegawai :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi Training :
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Manfaat Gaji Pegawai Offline :
1. Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
2. Modul / Handout.
3. Flashdisk*.
4. Certificate of attendance.
5. FREE Bag or bagpack.
