TRAINING ONLINE COMPENSATION & WELFARE SYSTEM
TRAINING ONLINE COMPENSATION & WELFARE SYSTEM
TRAINING WEBINAR SISTEM KOMPENSASI
TRAINING PENGENALAN COMPENSATION & WELFARE SYSTEM UNTUK PRAKERJA
Pemberian kompensasi yang adil merupakan salah satu faktor yang dapat menjaga iklim kerja yang kondusif. Tentunya penetapan kompensasi ini harus dilakukan dengan dasar pertimbangan yang jelas dan obyektif. Perusahaan perlu mempertimbangkan pengaruh faktor eksternal yang akan menentukan nilai pasar dari suatu jabatan. Selain itu, pemberian kompensasi ini juga harus dilakukan dengan melakukan penilaian terhadap setiap jabatan yang ada. Evaluasi harus dilakukan secara menyeluruh berdasarkan faktor-faktor yang dianggap kritis untuk dijadikan dasar perbandingan antara satu jabatan dengan jabatan lain. Sistem penilaian bobot kerja ini dapat memberikan justifikasi yang adil pada saat memberikan penghargaan berupa gaji dan fasilitas bagi karyawan. Tentu saja pemberian kompensasi tetap harus memperhatikan ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
Tujuan: pelatihan sistem kompensasi online
Dengan pelatihan ini diharapkan Peserta akan:
1. Memahami Sistem Compensation & Welfareyang dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif
2. Memahami dan dapat melakukan analisa jabatan dan evaluasi jabatan sebagai tahap awal untuk membangun sistem Compensation & Welfare.
3. Mampu menyusun level jabatan dan struktur gaji secara tepat.
4. Mampu membuat program Compensation & Welfare yang adil dan sesuai dengan ketentuan dan perundang-undangan yang berlaku.
Materi bahasan: pelatihan pengenalan compensation & welfare system online
1. Konsep Compesation and Welfare System
· Pengertian Compensation & Welfare System
· Komponen Compensation & Welfare
· Faktor-faktor yang mempengaruhi Compensation & Welfare
· 3P dalam menentukan Compensation & Welfare
· Tahap penyusunan Compensation & Welfare yang fair
2. Job Analysis (Analisa Jabatan)& Job Evaluation (evaluasi jabatan)
· Pemahaman analisa jabatan dan evaluasi jabatan
· Peran analisa jabatandan evaluasi jabatan dalam penyusunan C&W
3. Struktur upah pelatihan kompensasi online
· Penerapan level jabatan dalam struktur upah
· Bentuk struktur upah
· Faktor yang mempengaruhi struktur upah
· Permasalahan yang terjadi dalam penyusunan struktur upah
· Strategi peninjauan upah
· Monitoring Compensation & Welfare
4. Pengelolaan Compensation & Welfare yang sesuai UU Ketenagakerjaan
· Gaji Pokok
· Lembur
· Tunjangan / Fasilitas
· Lembur
· Pajak
· Jamsostek
Metode pelatihan: Pembahasan konsep, diskusi kasus, latihan
Target peserta:HR Director, General Manager, HRD Manager, Legal Manager, Finance Director, Accounting Manager, Payroll Office/Staff, Personnel Staff.
Jadwal Pelatihan sinaran-training.com tahun 2023 :
Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
Batch 2 : 8 – 9 Februari 2023
Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026
Batch 4 : 22 – 23 April 2026
Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
Batch 9 : 23 – 24 September 2026
Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
Batch 11 : 11 – 12 November 2026
Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Pelatihan Tahun 2023 :
Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training:
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
