TRAINING PSYCHOLOGICAL SAFETY FOR DIVERSE TEAMS
TRAINING PSYCHOLOGICAL SAFETY FOR DIVERSE TEAMS: MEMASTIKAN SEMUA ORANG MERASA DIHARGAI SETARA
Training Psychological Safety for Diverse Teams, bangun psychological safety agar setiap anggota tim merasa aman, dihargai, dan berani berkontribusi. Daftar di Sinaran Training!
Deskripsi
Training Psychological Safety for Diverse Teams membahas strategi menciptakan lingkungan kerja yang aman secara psikologis bagi anggota tim dengan latar belakang, pengalaman, perspektif, dan cara kerja yang beragam. Pelatihan ini membantu peserta memahami bagaimana membangun komunikasi yang terbuka, mengurangi rasa takut terhadap penolakan atau penghakiman, serta menciptakan ruang bagi setiap anggota untuk menyampaikan ide dan pendapat. Selain itu, peserta mempelajari cara pemimpin dan anggota tim membangun budaya saling menghargai dan mendukung.
Mengapa Training Psychological Safety for Diverse Teams Penting?
Keberagaman dalam tim dapat menghasilkan perspektif dan ide yang lebih luas apabila setiap anggota merasa aman untuk berpartisipasi. Sebaliknya, lingkungan yang membuat orang takut berbicara dapat menyebabkan ide tidak tersampaikan dan masalah terlambat diketahui. Karena itu, psychological safety menjadi salah satu fondasi penting untuk membangun kolaborasi, keterbukaan, dan kinerja tim yang efektif.
Tujuan Training Psychological Safety for Diverse Teams: Memastikan Semua Orang Merasa Dihargai Setara di Jakarta
- Memahami konsep psychological safety dalam lingkungan kerja.
- Membangun komunikasi yang terbuka dan saling menghargai.
- Mendorong keberanian anggota tim dalam menyampaikan ide dan pendapat.
- Mengelola perbedaan perspektif secara konstruktif.
- Mengurangi perilaku yang dapat membuat anggota tim enggan berpartisipasi.
- Membangun budaya kerja yang inklusif dan kolaboratif.
Materi Training Psychological Safety for Diverse Teams: Memastikan Semua Orang Merasa Dihargai Setara di Jakarta
- Konsep Psychological Safety dalam Diverse Teams
- Understanding Diversity, Inclusion, dan Team Dynamics
- Faktor yang Membangun dan Menghambat Psychological Safety
- Inclusive Communication dan Active Listening
- Membangun Ruang Aman untuk Ide dan Pendapat
- Managing Different Perspectives dan Disagreements
- Giving dan Receiving Feedback secara Konstruktif
- Handling Mistakes tanpa Blaming Culture
- Peran Leader dalam Membangun Trust dan Inclusion
- Penyusunan Psychological Safety Improvement Framework
Metode Training Psychological Safety for Diverse Teams
- Pemaparan konsep.
- Diskusi interaktif.
- Studi kasus dinamika tim beragam.
- Latihan active listening dan inclusive communication.
- Role play menghadapi perbedaan pendapat.
- Simulasi team discussion dan feedback.
Manfaat Training
- Meningkatkan keterbukaan dalam komunikasi tim.
- Mendorong setiap anggota berani menyampaikan ide.
- Memperkuat rasa saling menghargai dalam tim.
- Mengurangi konflik akibat perbedaan perspektif.
- Meningkatkan kolaborasi dan partisipasi anggota tim.
- Membangun budaya kerja yang lebih inklusif dan produktif.
Peserta Training
- Manager dan department head.
- Team leader.
- Human resources professional.
- People and culture professional.
- Diversity and inclusion professional.
- Supervisor dan anggota tim.
Benefit Training
- Materi pelatihan aplikatif.
- Studi kasus diverse teams.
- Latihan komunikasi dan active listening.
- Role play dan simulasi.
- Modul pelatihan.
- Certificate of Attendance.
Lokasi dan Biaya Training
Jadwal Pelatihan Training 2026
- Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026
- Batch 4 : 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
- Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
- Batch 9 : 23 – 24 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 11 – 12 November 2026
- Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026
Jadwal dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Lokasi Pelatihan
- Yogyakarta, Hotel Arte Malioboro (8.800.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Hi Senen (8.800.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (8.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis (9.400.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (9.400.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan dua hari. Biaya tersedia untuk peserta perorangan, group, dan in-house training, belum termasuk akomodasi atau penginapan. Untuk informasi biaya dan jadwal terbaru, silakan menghubungi tim marketing.
Investasi
Investasi pelatihan menyesuaikan dengan jumlah peserta atau bersifat on call. Untuk paket in-house training, anggaran dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
Konsultasikan Kebutuhan Training Anda Sekarang!
Jangan biarkan kemampuan komunikasi tim berkembang tanpa arah. Pilih program pelatihan yang paling sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda bersama Sinaran Training.
Hubungi tim kami sekarang untuk berkonsultasi, menyesuaikan program, dan mengamankan kuota training terbaik bagi perusahaan Anda.
Artikel ini dibuat oleh Insi Lailam, seorang penulis yang aktif menulis artikel sejak awal tahun 2026 di berbagai website. Konsistensinya dalam dunia kepenulisan membuktikan komitmennya untuk terus berbagi informasi, wawasan, serta pemikiran yang bermanfaat bagi pembaca.
