TRAINING ONLINE CONTRACT AND RISK MANAGEMENT DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PEMAHAMAN CONTRACT AND RISK MANAGEMENT Peranan aktivitas tender & kontrak dalam bisnis berhubungan erat dengan kemampuan daya saing perusahaan terutama untuk mampu berhubungan dengan vendor-vendor yang memiliki kualitas prima. Selain hal tersebut, pada dasarnya kontrak mempunyai empat (4) fungsi ekonomi, yaitu pertama kontrak memuat ganti rugi bila salah satu pihak melakukan […]
TRAINING ONLINE CORPORATE SECRETARY DESKRIPSI TRAINING WEBINAR SEKRETARIS Dalam menjalankan usaha seringkali perusahaan dihadapkan dengan berbagai kesempatan untuk mengembangkan usahanya melalui kegiatan investasi. Ada perusahaan yang pandai mengelola investasi mereka dan ada pula perusahaan yang mengalami kesulitan dalam mengelola investasi mereka. Apabila investasi tidak dikelola dengan baik, perusahaan akan menerima risiko citra negatif. Karena itu fungsi Corporate Secretary harus mengambil […]
TRAINING ONLINE COST ACCOUNTING DESKRIPSI TRAINING WEBINAR AKUNTANSI PEMBIAYAAN Memberikan pengertian mengenai biaya, penggolongan biaya, perhitungan harga pokok, perencanaan dan penganggaran biaya, membandingkan antara anggaran dan realisasi, perhitungan selisih biaya, analisa atas selisih biaya yang timbul serta data biaya yang relevan dalam proses pengambilan keputusan. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Cost Accounting ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman […]
TRAINING ONLINE COST CONTROL & BUDGETING PROFIT PLANNING DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PENGENDALIAN BIAYA Perencanaan pembiayaan adalah suatu acuan atau petunjuk bagi perusahaan dalam melakukan usahanya serta alat untuk mengontrol harga/biaya. Tanpa adanya perencanaan yang baik, sebuah perusahaan akan mengalami kesulitan. Budget bukan sekedar angka-angka yang tanpa makna yang dibuat berdasarkan forecast. Namun seringkali perusahaan tidak menyadarinya dan membuat suatu perencanaan […]
TRAINING ONLINE CREATING SHOPFLOOR PRODUCTIVITY WITH 5S DESKRIPSI TRAINING WEBINAR MENCIPTAKAN PRODUKTIVITAS TOKO DENGAN 5 S Salah satu kunci sukses perusahaan manufaktur Jepang dalam menciptakan keunggulan operasional adalah memanajemeni lingkungan kerja menjadi nilai tambah yang dikenal dengan istilah 5S. Lingkungan tempat kerja diartikan: Bagaimana tempat kerja dikelola dan bagaimana pekerja itu memelihara tempat kerjanya. Hal ini mencerminkan sikap karyawan terhadap […]
TRAINING ONLINE DASAR PERTIMBANGAN FLEXI WORKING DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PENGENALAN FLEXI WORKING Perkembangan perkotaan saat ini ditandai dengan berbagai kemacetan lalu lintas dimana – mana. Sementara pembangunan infrastruktur penunjang belum proporsional dengan jasa pelayanan yang dibutuhkan, maka jutaan pekerja khususnya di kota besar, setiap pagi mengalami tekanan mental/ stress. Di satu sisi harus datang kerja tepat waktu, di sisi lain […]
TRAINING ONLINE DESIGN TRAINING METHODS ATTRACTIVELY DESKRIPSI TRAINING WEBINAR MAKE YOUR TRAINING IS IN HIGH DEMAND Trainer internal, dalam hal ini sangat esensial diperlukan untuk membantu manajemen dalam mengisi atau memperkecil gap kompetensi individu tersebut. Para trainer internal ini umumnya berlatar belakang sebagai praktisi teknis. Pengetahuan dan ketrampilan teknis sesuai bidang yang dikuasainya tidaklah diragukan lagi. Akan tetapi, mereka sering […]
TRAINING ONLINE DESIGNING EFFECTIVE ORGANIZATIONS DESKRIPSI TRAINING WEBINAR MERANCANG ORGANISASI YANG EFEKTIF Paradigma yang hanya memandang organisasi sebatas bagan organisasi, dengan dukungan teori dan konsep yang abstrak, tidak praktis, terkesan birokratis, sering kontradiktif atau samar-samar seperti hubungan garis putus-putus, hubungan di “leher”, dipatahkan melalui pelatihan ini. Dari pengalaman, seringkali muncul pertentangan antarunit kerja dan pengkotak-kotakan didalam organisasi, sedangkan koordinasi antar […]
TRAINING ONLINE DISC PROFILE FOR EFFECTIVE RECRUITMENT DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PROFIL DISC UNTUK PEREKRUTAN YANG EFEKTIF DISC Profile adalah alat tes yang digunakan untuk mengukur atau mengetahui perilaku individu dalam pekerjaan . Hasil tes DISC akan menunjukkan kecenderungan kombinasi dari 4 perilaku dasar manusia yaitu : Dominance, Influence, Steadiness, dan Compliance. Profil DISC kandidat yang terlihat di dalam grafik dibutuhkan […]
