TRAINING NEEDS ANALYSIS AND DESIGN
TRAINING NEEDS ANALYSIS AND DESIGN
DESKRIPSI REGULER TRAINING ANALISIS KEBUTUHAN PELATIHAN
Training Needs Analysis and Design sangat penting karena memberikan dasar yang kuat bagi organisasi untuk mengembangkan program pelatihan yang tepat sasaran dan efektif. Dengan analisis kebutuhan yang menyeluruh dan desain pelatihan yang terstruktur, organisasi dapat memastikan bahwa pelatihan yang diberikan benar-benar menjawab kebutuhan spesifik karyawan dan mendukung pencapaian tujuan strategis perusahaan.
Pelatihan Needs Analysis and Design adalah program yang dirancang untuk membantu profesional dalam mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan merancang program pelatihan yang sesuai. Peserta akan belajar cara mengumpulkan dan menganalisis data untuk mengidentifikasi kesenjangan keterampilan dan kebutuhan pelatihan. Selain itu, mereka akan mempelajari prinsip-prinsip desain pelatihan yang efektif, termasuk bagaimana menyusun materi pelatihan, memilih metode pelatihan yang tepat, dan mengukur keberhasilan program pelatihan. Dengan pelatihan ini, peserta akan mampu merancang program pelatihan yang memberikan dampak positif terhadap kinerja dan produktivitas karyawan.
Pelatihan yang membahas mengenai Analisis Kebutuhan Pelatihan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA DESAIN PROGRAM PELATIHAN :
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan yang spesifik.
- Merancang program pelatihan yang efektif dan efisien.
- Meningkatkan kompetensi karyawan sesuai kebutuhan organisasi.
- Menyelaraskan program pelatihan dengan tujuan bisnis.
- Memastikan keberhasilan implementasi program pelatihan.
Dengan mengikuti pelatihan Desain Program Pelatihan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Needs Analysis And Design.
Materi Diklat Analisis Kebutuhan Pelatihan Pasti Running :
- Pendahuluan dan Konsep Dasar Needs Analysis
- Teknik Pengumpulan Data Kebutuhan Pelatihan
- Analisis Data Kebutuhan Pelatihan
- Identifikasi Kesenjangan Keterampilan
- Prinsip-prinsip Desain Pelatihan
- Pengembangan Materi Pelatihan
- Pemilihan Metode Pelatihan
- Penyusunan Rencana Pelatihan
- Implementasi Program Pelatihan
- Evaluasi dan Pengukuran Keberhasilan Pelatihan
Peserta Pelatihan Needs Analysis And Design :
Training Kesenjangan Keterampilan Karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer Pelatihan dan Pengembangan
- Analis SDM
- Kepala Departemen
- Konsultan Pelatihan
- Staf Pembelajaran dan Pengembangan
Instruktur Training Offline Needs Analysis And Design :
Training Analisis Kebutuhan Pelatihan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Desain Program Pelatihan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Needs Analysis And Design ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Needs Analysis And Design ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Schedule Training Tahun 2024 :
- Batch 1 : 16 – 17 Januari 2024
- Batch 2 : 20 – 21 Februari 2024
- Batch 3 : 27 – 28 Maret 2024
- Batch 4 : 23 – 24 April 2024
- Batch 5 : 15 – 16 Mei 2024
- Batch 6 : 5 – 6 Juni 2024
- Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
- Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2024
- Batch 9 : 18 – 19 September 2024
- Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2024
- Batch 11 : 13 – 14 November 2024
- Batch 12 : 17 – 18 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan Training Kesenjangan Keterampilan Karyawan :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi Training :
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Kesenjangan Keterampilan Karyawan Offline :
1. Modul / Handout.
2. Flashdisk*.
3. Certificate of attendance.
4. FREE Bag or bagpack.
