TRAINING SELECTION TEST FOR RECRUITMENT
TRAINING SELECTION TEST FOR RECRUITMENT
DESKRIPSI
Training Selection Test For Recruitment sangat penting untuk meningkatkan kualitas seleksi calon karyawan. Dengan pemahaman yang tepat tentang bagaimana merancang dan mengimplementasikan tes seleksi yang objektif dan efektif, perusahaan dapat memperoleh kandidat terbaik yang tidak hanya memiliki kompetensi yang sesuai, tetapi juga kemampuan untuk beradaptasi dengan budaya organisasi. Tes seleksi yang baik mampu meminimalkan bias dalam proses rekrutmen, mengurangi turnover, dan meningkatkan efisiensi dalam perekrutan.
Pelatihan HRD bersertifikat dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai teknik-teknik seleksi yang efektif dalam proses rekrutmen. Dalam pelatihan ini, peserta akan belajar bagaimana merancang, memilih, dan menerapkan berbagai tes seleksi untuk menilai kompetensi, kepribadian, dan potensi kandidat secara objektif. Materi pelatihan meliputi dasar-dasar tes psikologi, cara menginterpretasi hasil tes, serta teknik untuk mengurangi bias dalam evaluasi kandidat. Pelatihan ini sangat bermanfaat bagi HRD, staf rekrutmen, dan profesional SDM yang ingin meningkatkan kualitas rekrutmen dan seleksi di organisasi mereka.
Pelatihan yang membahas mengenai Pelatihan Tes Seleksi Karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN :
- Meningkatkan kemampuan dalam merancang tes seleksi yang objektif dan relevan.
- Menyediakan keterampilan untuk menginterpretasikan hasil tes secara efektif.
- Mengurangi kesalahan dalam penilaian kandidat selama proses seleksi.
- Memahami berbagai jenis tes psikologi yang digunakan dalam seleksi karyawan.
- Mengembangkan strategi untuk memilih kandidat terbaik dengan menggunakan tes seleksi yang sesuai.
Dengan mengikuti pelatihan Sertifikasi HRD ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Selection Test For Recruitment.
Materi :
- Pengantar Tes Seleksi untuk Rekrutmen
- Jenis-jenis Tes Psikologi dalam Rekrutmen
- Metodologi Penyusunan Tes Seleksi
- Keterampilan dalam Menginterpretasi Hasil Tes
- Teknik Menghindari Bias dalam Seleksi
- Tes Kemampuan Kognitif dan Psikomotor
- Tes Kepribadian dan Perilaku
- Penggunaan Tes untuk Menilai Kesesuaian Budaya Perusahaan
- Analisis Hasil Tes dan Pengambilan Keputusan
- Studi Kasus Tes Seleksi dalam Rekrutmen
Peserta :
Training Pelatihan HRD pemula ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- HRD Manager
- Recruitment Officer
- Talent Acquisition Specialist
- Personnel Officer
- HR Consultant
Instruktur :
Training Pelatihan Tes Seleksi Karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia :
Instruktur yang mengajar Pelatihan Human Resource Management ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Pelatihan dan PENGEMBANGAN SDM baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Schedule Training Tahun 2026:
- Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026
- Batch 4 : 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
- Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
- Batch 9 : 23 – 24 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 11 – 12 November 2026
- Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan :
- Yogyakarta, Hotel Fortuna Grande (8.500.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris La Codefin (8.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Neo DIpatiukur (8.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi Training :
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas :
1. Modul / Handout.
2. Flashdisk
3. Certificate of attendance.
4. FREE Bag or bagpack.
*Artikel ini ditulis oleh Fauziah AEPR, seorang SEO Content Writer dan Copywriter profesional dengan pengalaman sejak tahun 2026. Saya telah berkecimpung untuk membuat konten SEO yang kuat dan copywriting yang persuasif di berbagai bisnis, baik B2B maupun B2C untuk meningkatkan visibilitas online melalui artikel yang dioptimalkan melalui SEO. Saat ini saya aktif menulis di sinarantraining.com dan indotraining.com sejak 2024 untuk menyusun konten yang tidak hanya menarik dan informatif tetapi juga dirancang untuk mengonversi visitor menjadi customer. Saya juga menguasai teknik copywriting yang efektif untuk landing page dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris untuk mencapai audiens global.
