TRAINING PEMELIHARAAN POMPA LUMPUR DALAM OPERASI PEMBORAN Training Maintenance Pompa Lumpur Training Operasi Pemboran ABSTRACK Pompa lumpur memiliki fungsi vital dalam fungsinya sebagai alat sirkulasi utama pada operasi pemboran. Tidak dapat dipungkiri apabila keberadaannya menjadi hal yang sangat membutuhkan perhatian. Oleh karenanya perlu diperhatikan mengenai cara pengoperasian dan penerapan pemeliharaan yang tepat agar pompa memiliki umur pakai lebih lama. Penggunaan […]
TRAINING PERSONAL EFFECTIVENESS FOR SECRETARY Setelah pelatihan diharapkan peserta mendapatkan : 1. Mampu membangun kinerja yang lebih profesional untuk mencapai hasil kerja optimal dalam Perusahaan. 2. Siap melaksanakan tugas dengan keseimbangan 8 Aspek kehidupan. 3. Mampu mengendalikn Emosi secara sehat dalam mengoptimalkan diri dan memberikan kinerja WAH 4. Lebih kreatif dalam bekerja, dan mekakukan strategi mengelola pekerjaan. 5. Time Managemet […]
TRAINING MARINE SAFETY MANAGEMENT Training Pengelolaan Keselamatan Laut Training Plan Of Ship Board Operations PENDAHULUAN MARINE SAFETY MANAGEMNET: Keselamatan yang menyangkut kemaritiman menurut IMO- ISM Codemenyangkut 3 hal yaitu: 1. Jiwa Yaitu personel-personel yang terlibat langsung maupun tidak langsung dengan kegiatan Marine, diantaranya (termasuk tapi tidak terbatas pada) : * Personel kapal / Awak Kapal. * Personel Terminal * Personel […]
TRAINING PENGOLAHAN DAN PERALATAN GAS Training Gas Processing And Equipment Training Pengolahan Gas Processing and Equipment Deskripsi Gas alam berasal dari pembentukan geologi baik secara konvensional dan non konvensional.gas konvensional biasanya berupa gas bebas yang terperangkap dalam beberapa zona berpori dalam berbagi formasi batuan yang terjadi secara alami seperti karbonat dan batu pasir. Gas alam konvensional umumnya terdapat di waduk […]
TRAINING SISTEM PENGGAJIAN IMPLEMENTASI SISTEM REWARD BERDASARKAN KONTRIBUSI Training Implementasi Sistem Penggajian Training Penyempurnaan Sistem Penggajian Sistem Penggajian adalah pemberian penghargaan oleh organisasi kepada pegawai atas unjuk prestasi kerjanya. Oleh karena itu Sistem Penggajian yang dikembangkan oleh organisasi hendaknya dikelola dengan memperhatikan Internal Consistency (job content dan job value), External Competiveness, Employee Contributions, Job Pricing (nilai harga jabatan) dan model-model […]
TRAINING MANAJEMEN ALAT PENGUKUR DAN PEMBATAS Training Alat Pengukur Dan Pembatas Training Spesifikasi App Deskripsi Training Manajemen Alat Pengukur dan Pembatas Pelatihan ini berkaitan dengan pelaksanaan Analisa dan Evaluasi masalah pengelolaan APP bidang Distribusi sesuai dengan ketentuan PT PLN (Persero). Tujuan Training Manajemen Alat Pengukur dan Pembatas Setelah mengikuti pelatihan ini peserta dapat mengelola APP sebagai alat transaksi tenaga listrik […]
TRAINING KONTROL MOTOR LISTRIK Training Electric Motor Control Training Control Training ELECTRIC MOTOR CONTROL It is estimated that electrical drives and other rotating equipment consume about 50% of the total electrical energy consumed in the world today. The cost of maintaining electrical motors can be a significant amount in the budget item of manufacturing and mining industries. This workshop gives […]
TRAINING INTRODUCTION HYSYS SIMULASI PROSES TEKNIK KIMIA Training Perkembangan Industri Sektor Kimia Training Perencanaan Dan Pengolahan Minyak Dan Gas Bumi Perkembangan industri dalam sektor kimia yang memanfaatkan sumber daya alam minyak dan gas bumi membutuhkan perhitungan yang tingkat akurasi dan validitasnya tinggi baik pada saat awal perancangan hingga pengoperasiannya. Perhitungan terhadap Heat and Material Balance, Instrumentasi dan pendukungnya amatlah sangat […]
TRAINING REWARD MANAGEMENT Training Manajemen Penghargaan Training Program Insentif PENDAHULUAN TRAINING REWARD MANAGEMENT : Ketidakpuasan terhadap sistem imbalan yang kurang adil dapat menyebabkan banyak karyawan berpotensi tinggi meninggalkan perusahaan. Ketidakpuasan juga dapat membuat kinerja karyawan menurun. Oleh karena itu sistem imbalan harus dikelola secara profesional agar terjadi keadilan antara karyawan yang mempunyai kinerja tinggi, rata-rata dan kurang, atau dengan kata […]
TRAINING RESERVOIR FLUID ANALYSIS Training Analisis Fluida Reservoir Training Single Component Systems INTRODUCTION Hydrocarbon systems found in petroleum reservoirs are known to display multi-phase behavior over wide ranges of pressure and temperatures. The most important phases which is occur in petroleum reservoirs are: liquid phase (crude oil or condensates) and gas phase (natural gases). This course will explain the fundamentals […]
