Pelatihan Melakukan penghitungan SPT PPh Pasal 21 dengan efektif dan efisien Training Perpajakan untuk HRD Pendahuluan Training Perpajakan untuk HRD Jangan berpendapat pajak hanya urusan bagian akuntasi dan perpajakan tetapi semua departemen harus juga melek pajak sesuai dengan tugas dan tanggung jawabnya. Sebagai seorang HR champion sudah seharusnya memahami pelaksanaan tugas-tugas diperusahaan dalam mengelola tenaga kerja secara lebih sistimatis dan […]
Training Peningkatan Produktivitas SDM
Pelatihan Peningkatan Produktivitas SDM Training Peningkatan Produktivitas SDM Pendahuluan Training Peningkatan Produktivitas SDM Permasalahan rendahnya produktivitas perusahaan sebagian besar dipengaruhi oleh mindset karyawan hingga managernya. Produktivitas mampu ditingkatkan secara signifikan bila mindset stakeholder perusahaan ditransformasikan dan dilatih menjadi mindset sukses, positif, dan kreatif sesuai tujuan strategis organisasi. Dengan melakukan transformasi ini, diharapkan peserta […]
Training Penilaian Kinerja Transportasi
Pelatihan Penilaian Kinerja Transportasi Training Penerapan Penilaian Kinerja Transportasi TUJUAN Memahami dan dapat mengimplementasikan berbagai teknik dalam pengelolaan transportasi dan kinerja transportasi serta distribusi dalam lingkup manajemen logistic dan manajemen supply chain. MATERI Training Penilaian Kinerja Transportasi 1. Proses penentuan KPI transportasi : Process based framework 2. Kriteria success factor manajemen transportasi […]
Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial
Pelatihan Peraturan Perusahaan (PP), Pemutusan Hubungan Kerja (PHK), dan Upah Kerja Lembur Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Deskripsi Training Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial Dengan mengikuti pelatihan mengenai hukum ketenagakerjaan dan industrial diharapkan peserta akan memahami hukum industrial yang masih bersifat dasar. Perusahaan akan merasa aman memiliki pekerja yang memahami dasar-dasar hukum industrial dan ketenagakerjaan. […]
Training Analisa Beban Kerja
Pelatihan Analisa Beban Kerja Training Analisa Beban Kerja Pendahuluan Training Analisa Beban Kerja Menetapkan beban pekerjaan kepada seorang karyawan sangat harus dilakukan dengan tepat. Pemberian beban kerja yang tepat akan membantu performa kerja perusahaan secara keseluruhan. Training Analisa Beban Kerja ini menjamin anda dapat memahami secara praktis penetapan beban kerja dan dapat digunakan langsung dalam pekerjaan. Dalam […]
Training ISO 9001 : Sistem Manajemen Risiko / Risk Management System
Pelatihan pengenalan ISO 9001 Training sistem manajemen risiko dan penerapan risk management DESKRIPSI Persaingan dunia usaha makin ketat. Berbagai metode dan strategi dilakukan untuk menarik dan mempertahankan pelanggan. Kepuasan pelanggan menjadi tujuan setiap perusahaan. Kepuasan pelanggan ini dimunculkan pertama kali oleh konsep sistem manajemen mutu ISO 9001. Oleh karena itu, berusaha memuaskan pelanggan tidak akan lengkap tanpa penerapan sistem […]
Training Compensation And Benefit System
Pelatihan Compensation And Benefit System Training sistem kompensasi, penerapan sistem kompensasi dan benefit DESKRIPSI Compensation and Benefit System (Sistem Balas Jasa dan Tunjangan) adalah salah satu bagian yang integral dalam rangkaian HR Management Strategy. Sedemikian pentingnya sehingga keseluruhan proses HR Management akan macet bila sistem ini tidak disusun dengan baik. Compensation and Benefit System (Com-Ben System) memiliki […]
Training Perpajakan untuk HRD
Proposal Training Pedoman merumuskan kebijakan dan fasilitas tenaga kerja Jangan berpendapat pajak hanya urusan bagian akuntasi dan perpajakan tetapi semua departemen harus juga melek pajak sesuai dengan tugas dan tanggung jawabnya. Sebagai seorang HR sudah seharusnya memahami pelaksanaan tugas-tugas diperusahaan dalam mengelola tenaga kerja secara lebih sistimatis dan efisien.Kenyatannya justru malah banyak pelaksana HRD yang malah alergi berat dengan yang […]
TRAINING INTERNAL CONTROL UNDERSTANDING: COSO – BASED APPROACH
PELATIHAN INTERNAL CONTROL UNDERSTANDING: COSO – BASED APPROACH INTERNAL CONTROL UNDERSTANDING: COSO – BASED APPROACH Latar Belakang Training Internal Control Understanding COSO Saat ini organisasi sangat concern terhadap 4 (empat) hal yaitu Control, Risk Management, Governance & Assurance. Perkembangan ilmu pengetahuan tentang Internal Control dalam suatu organisasi sangat pesat. Hal ini terkait dengan kelemahan Internal Control di organisasi yang […]
TRAINING BASIC PROCUREMENT & PURCHASING
PELATIHAN BASIC PROCUREMENT & PURCHASING TRAINING BASIC PROCUREMENT & PURCHASING TUJUAN TRAINING : Membekali peserta pelatihan dengan pengetahuan dasar tentang aspek penting dalam manajemen pembelian dan pengadaan. Setelah pelatihan peserta mengetahui prinsip-prinsip dasar yang harus diterapkan dalam manajemen pembelian dan pengadaan. Peserta dapat melakukan analisis terhadap permasalahan – permasalahan yang dihadapi dalam proses pembelian maupun pengadaan. Peserta secara […]
